Siirry suoraan sisältöön

EsimiesviestintäLaajuus (5 op)

Tunnus: KLVY005

Laajuus

5 op

Osaamistavoitteet

Opiskelija tuntee esimiesviestinnän perustehtävät, työvälineet sekä eri toimintamallit. Opiskelija osaa arvioida erilaisia viestintäkanavia ja toimintaympäristöjä analyyttisesti ja ratkaisukeskeisesti. Hän pystyy analysoimaan omia viestintätaitojaan ja johtajuuttaan yksilöviestinnän ja ryhmäviestinnän näkökulmista.
Opiskelija tunnistaa johtamiskäyttäytymisen vaikutuksia yksilön ja ryhmän ohjaamisessa.

Sisältö

Viestintätilanteiden ja vuorovaikutustilanteiden hallitseminen. Esimiehen sanallinen ja sanaton viestintä.
Sisäinen ja ja ulkoinen viestintä.

Esitietovaatimukset

Liikeviestintä tai vast.
Liiketoimintaosaaminen / liiketoiminnan perusteet tai vast.

Arviointikriteerit, kiitettävä (5)

Opiskelija osaa hyödyntää esimiesviestinnän osa-alueita, työvälineitä ja erilaisia toimintamalleja vastuullisesti ja ratkaisukeskeisesti. Portfoliossa hän osaa kehittää ja analysoida omia esimiestaitojaan ja johtajuuttaan yksilöviestinnän ja ryhmäviestinnän näkökulmista.
Opiskelija tunnistaa ja pohtii johtamiskäyttäytymisen vaikutuksia yksilön ja ryhmän ohjaamisessa.
Opiskelijan portfolion lähteiden käyttö on ansiokasta ja monipuolista.

Arviointikriteerit, hyvä (3)

Opiskelija tuntee hyvin esimiesviestinnässä hyödynnettäviä työvälineitä ja toimintamalleja. Portfoliossa hän osaa soveltaa esimiestyön työvälineitä ja toimintamalleja sekä osaa analysoida esimiestyötä, palauteenantoa ja tunnistaa kehittämiskohteita.
Opiskelijan portfolion lähteiden käyttö on kohtalaisen hyvää ja monipuolista.

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

Opiskelija tietää esimiesviestinnän perustehtävät, roolit ja vastuut. Portfoliossa hän osaa tarkastella yksilöiden ja ryhmän toimintaan vaikuttavia tekijöitä esimiestyön näkökulmasta ja pohtia viestinnän vaikutusta eri näkökulmista.
Opiskelijan portfolion lähteiden käyttö on suppeaa ja yksinpuolista.

Lisätiedot

25.5. elina