TIEDOLLA JOHTAMINEN (TRADENOMI YAMK) LYL24SV: LYL24SV
Opetussuunitelman tunnus: LYL24SV
- Tutkintonimike
- Tradenomi (ylempi AMK)
- Laajuus
- 90 op
- Kesto
- 2 vuotta (90 op)
- Aloituslukukausi
- Syksy 2024
- Opetuskieli
- suomi
Valitse opintojen ajoitus-, rakenne- tai jäsentelynäkymä
Näytä opintojen ajoitukset lukuvuosittain, lukukausittain tai periodeittain
| Tunnus | Opinnon nimi | Laajuus (op) | 2024-2025 | 2025-2026 | Syksy 2024 | Kevät 2025 | Syksy 2025 | Kevät 2026 | 1. / 2024 | 2. / 2024 | 3. / 2025 | 4. / 2025 | 1. / 2025 | 2. / 2025 | 3. / 2026 | 4. / 2026 |
|---|---|---|
| Yhteensä | 90 |
YAMK_kompetenssit_2022-
|
1. OPPIMAAM OPPIMINEN
Edistää omaa ja yhteisönsä jatkuvaa oppimista ja osaamisen kehittämistä hyödyntäen eri alojen tietoa ja digitalisaation mahdollisuuksia. |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
|
2. EETTISYYS
Kykenee arvioimaan ja edistämään ammattialan eettisten periaatteiden ja arvojen totutumista työyhteisössä huomioiden tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden periaatteet. |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
|
3. KANSAINVÄLISYYS JA MONIKULTTUURISUUS
Osaa kehittää ja johtaa monikulttuurisia ja kansainvälisiä toimintaympäristöjä ja verkostoja. |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
|
4. TYÖELÄMÄSSÄ TOIMIMINEN
Omaa valmiudet kehittää ja johtaa työyhteisöään sekä uudistaa työelämää. |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
|
5. KESTÄVÄ KEHITYS
Kehittää kestäviä ja vastuullisia toimintatapoja työssään sekä tukee kestävyysmuutosta työyhteisössään ja yhteiskunnassa. |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
|
6. ENNAKOIVA KEHITTÄMINEN
Osaa johtaa uusien, tulevaisuutta ennakoivien ratkaisujen kehittämistä ja tuottaa uutta tietoa erilaisia tutkimus- ja kehittämismenetelmiä hyödyntäen. |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
| 7. TUTKIMUS- JA KEHITTÄMISOSAAMINEN |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
| 8. JOHTAMISOSAAMINEN |
|
Ei liitettyjä opintojaksoja |
| Luokittelemattomat |
| Itsensä johtaminen |
| Strateginen johtaminen |
| Ennakointi ja innovaatiotoiminta |
| Tiedolla johtaminen |
| Tutkimuksellinen kehittämistoiminta |
| Tutkimusaineiston analysointi ja tulkinta |
| Henkilöstöjohtaminen |
| Talouden johtaminen |
| Asiakaskokemuksen johtaminen |
| Henkilöstöjohtamisen juridiikka |
| Palveluliiketoiminta ja palvelujen tuotteistaminen |
| Data-analytiikka ja tekoäly |
| Palvelumuotoilu |
| Osaamisen johtaminen |
| Strateginen markkinointi |
| Rekrytointiosaaminen ja työnantajamielikuva |
| Johtamisviestintä |
| Investointilaskelmat ja päätöksenteko |
| Aluevaikuttava tapahtuma |
| Liikuntajohtaminen |
| Uudet teknologiat I |
| Emerging Technologies and Business |
| Ohjelmistotuotanto ja -liiketoiminta |
| Master Winter School |
| Hankeosaaminen ja -johtaminen |
| Liikunta ja hyvinvointipalveluiden kehittäminen datan avulla |
| Opinnäytetyö |
Lukukausi- ja lukuvuosikohtaiset opintopistekertymät vaihtelevat valinnaisten ja vapaasti valittavien opintojen ajoituksesta johtuen.